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    根据云南省根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室《关于开展2019年度根治欠薪冬季攻坚行动的通知》（云治欠办明电〔2019〕1号）文件精神，易门县人力资源和社会保障局开展工程建设领域为重点，农民工工资支付情况日常检查巡查的工作安排。于2019年12月10日，易门县法规监察与劳动关系股深入县内各建筑企业，从源头上预防解决建筑企业严格落实农民工实名制管理、按月足额支付工资、农民工工资专用账户、银行代发工资、农民工工资保证金、维权告示牌“五项制度”工作。

开展用工排查检查及“五项制度”落实，把握监察工作主动权，及时掌握建筑企业动态，加强预警防控和应急处置工作，完善建筑企业违规行为查处机制。发现欠薪隐患及“五项制度”不规范完善的，要求建筑企业切实履行监管责任主体，努力把欠薪问题及“五项制度”台账资料完善解决在初始阶段，保障农民工合法权益。

为维护广大劳动者劳动保障权益的高度扎实推进此次专项执法检查巡查工作，重点检查在建工程建设领域。初步摸排检查全县各类用人单位建筑企业6户，涉及劳动者160多人，3家“五项制度”限时整改完善，发放宣传材料86套（册）。通过此次检查增强建筑企业用人单位依法用工的法律意识，提高劳动者依法维权意识和自我保护能力，做到“双公示”建筑企业全覆盖，营造合法用工依法维权的良好社会氛围。  

为维护广大劳动者劳动保障权益的高度扎实推进此次专项执法检查巡查工作，重点检查在建工程建设领域。初步摸排检查全县各类用人单位建筑企业6户，涉及劳动者160多人，3家“五项制度”限时整改完善，发放宣传材料86套（册）。通过此次检查增强建筑企业用人单位依法用工的法律意识，提高劳动者依法维权意识和自我保护能力，做到“双公示”建筑企业全覆盖，营造合法用工依法维权的良好社会氛围。